把市场空间让出来？
这一切，都是金部长等人不知道，而柳依依等人知道的，所以还是资本和决策占据了上风。
最终，还是柳依依为代表的强龙，压过了金部长这些地头蛇，最后统一了思想，还是按照楚乾坤的规划思路走。
思想统一之后，金米秋和她带在身边的设计小团队才正式上场。
华夏市场已经成熟的产品，第一次拿出来的新款服饰，哗啦啦的推上上来了好几车。
与会的人中，像金部长这样的属于公司的综合人才，另外还有一些则是专业对接OK服饰的技术型人才。
所谓外行看热闹，内行看门道。
在金部长这些综合型管理人才的眼里，则是一些看上去还不错的衣服，但在纳西服装行业的专业人眼中，完全就是另外一回事。
欣喜的扑了上去，根本顾不得会议纪律，丝毫没有一丝的矜持。
在看门看来，这
些衣服绝对会在大韩国的服装市场上刮起一阵潮流之风，这些衣服在他们眼里不仅仅是衣服那么简单。
更是时尚，是潮流，还是大把的钱。
之前的怀疑，迷惑和猜忌，在这些样品衣服上来之后，荡然无存。
他们终于知道公司为什么要走这么的步子，柳依依她们为什么这么有信心了。
他奶奶的，他们要是手里有这些衣服的设计款式，他们也是信心十足啊！
接下去的事情，就不用柳依依她们再废话，这些人主动的开始给金部长他们做起了安利。
思想统一，真心的意识到了计划的可行，接下去的自然是全公司上下一心，开始正式的运转。
于是乎，店面的设计、装修，工厂的布料进货，产品的试生产，全部都以快进的模式打开。
柳依依在大韩待了三天，代替楚乾坤把这边的产业全部巡视了一遍之后就回国了。
留下的金米秋也没有待的时间太长，一周之后也只身返回了国内，不过给李禧炫留下了一个小设计团队。
虽然只是一个五人团队，却是金米秋精心挑选出来的，她们留下来的第一目的，就是配合首尔的服装加工厂，生产出达到他们品质的衣服。
之后就是组建并执掌大韩国分公司的设计部门，大韩这边也需要有自己的设计团队。
一开始可以百分百的依靠华夏的输血，照搬抄袭华夏的设计款式就行，但是时间长了肯定是不行的。
市场还是需要细分，还是需要不同的设计理念能相互的碰撞，还是需要更多的新鲜血液加盟。
和华夏市场类似，OK服饰大韩国公司，最后也需要开创出属于自己的细分品牌，属于大韩国的服饰品牌。
单兵不是OK的风格，多兵多品牌战略，才是楚乾坤的风格。
不一样的国度，需要不一样的细分品牌。
不过，这些品牌不管怎么发展，最后依然还是OK旗下的牌子。
当然了，只要发展的好，旗下的品牌也是可以独立运行的，就像倾城倾雪一样，虽然也属于OK旗下的品牌。
但是它的运营发展，都会有单独的品牌公司负责，即便发展的后来品牌价值超过了OK也没有关系。‘
OK只是一个体系，并不一定是上下级的包含。
得益于前期准备的充分，充分运转起来的大韩国分公司，很快就拿出了成绩。
OK一经推出立马引起全国轰动，真的是把大韩的服装市场砸出了一个巨大的坑。
逼的业内人士高呼狼来了。
和楚乾坤当初预计的差不多，OK服饰因为它的快时尚风格，更因为他的物美价廉，在大韩国的服装市场上刮起了一阵大风，带起了一大片波浪，淹没了大半的服装市场。
但这片海水缓慢退去的时候，当市场重新趋于平静的时候，人们才豁然发觉了谁在裸泳。
来自华夏的OK服饰，在大多数大韩人还没有注意到的时候吗，便衣迅雷不及掩耳之势，快速的占领了一大片市场。
短短的三个月时间，就成为了享誉大韩的服装品牌，收获了一大批爱美潮流人士的喜爱。
特别是大韩的美女们，更是喜爱OK，甚至还有不少的影视明星都喜欢到OK的直营店里转一转。
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